À la base de la structure, on retrouve les membres de la corporation; ceux-ci se divisent en 3 catégories:

• Participant: le membre participant doit être inscrit à une formation. Il bénéficie de services gratuits;
• Partenaire: le membre partenaire est une personne qui adhère à la cause et à la mission de l'organisme;
• Corporatif: le membre corporatif est une compagnie, une entreprise, un organisme communautaire ou une organisation. Il adhère à la cause et à la mission de l'organisme. Son Membership lui permet de recevoir des séances d'information gratuites.

Tous les membres reçoivent par courriel ou par la poste, en primeur, les offres de formation et les nouvelles concernant l'organisme et la programmation. Ils ont tous le droit de vote à l'assemblée générale. Ils bénéficient, également, d'invitations spéciales lors d'activités.

Au deuxième niveau, on retrouve le conseil d'administration. Il est composé de 5 membres élus à l'assemblée générale. Ceux-ci sont issus de la collectivité. Il n'existe aucun siège réservé au sein du conseil d'administration. On y retrouve: la présidence, la vice-présidence, la trésorerie et deux administrateurs. Les officiers sont choisis, de façon démocratique, et chacun possède des rôles et tâches précis:

• Présidence: préside les rencontres, assure un lien entre les membres, le conseil d'administration, la coordination et les employés. C'est le rôle de la présidence de s'assurer que la gestion financière et organisationnelle de l'organisme respecte les lois, les exigences du subventionnaire, le code d'éthique et les valeurs. La   présidence assure, également, la représentation de l'organisme quand la coordination ne peut le faire. C'est également la présidence qui est signataire de tous les protocoles d'ententes;
• Vice-présidence: assume les mêmes tâches et rôles que la présidence dans le cas où la présidente est dans l'incapacité de le faire et agit comme soutien;
• Trésorerie: s'assure que les dépenses et revenus respectent les prévisions budgétaires, que la méthode d'autorisation des dépenses soit respectée, que la gestion financière de l'organisme soit saine et transparente;
• Administrateurs: s'assurent que la mission, le plan d'action, les finances et les objectifs soient respectés. Soutiennent les officiers dans leurs rôles.
• La secrétaire : Elle envoie les avis de convocation aux membres du conseil, y compris l'ordre du jour et les documents pertinents. prend des notes détaillées, enregistre les décisions prises, les résolutions adoptées et les actions à entreprendre. rédige le procès-verbal, qui doit être approuvé par le conseil lors de la réunion suivante. Elle s'assure que tous les documents et registres officiels sont à jour et conformes aux exigences légales.

Tous les membres du conseil d'administration doivent participer, activement, aux activités de l'organisme, à son développement et à sa gestion. Ils bénéficient du soutien de la coordination en tout temps dans l'accomplissement de leurs tâches. Ils ont également l'opportunité de suivre des formations qui leur permettent de mieux exercer leur pouvoir décisionnel.
Le mandat des administrateurs est de 2 ans, en alternance, pour un maximum de 2 mandats comme officiers (sauf si aucun remplaçant). Il existe un système de parrainage au sein du conseil d'administration pour les membres qui aimeraient occuper un poste d'officier.